Emploi dans l'IE, résultats d'enquête

En mai 2006, TROOVER lançait une enquête sur l’emploi dans le secteur de l’intelligence économique. JFB en publie les principaux résultats sur son blog et dans les listes de diffusion :

« le profil-type du consultant en intelligence économique en poste est le suivant :
- un homme (62,24 %)
- de 25 à 35 ans (51,75 %)
- diplômé d’un DESS en intelligence économique (30,77 %)
- d’une formation générale bac +5 (60,14 %)
- de 2 à 5 ans d’expérience (25,17 %)
- en cdi (81,12 %)
- gagnant entre 30.000 à 35.000 Euros par an (20,28 %)
- en premier poste (30,07 %)
- travaillant dans une société anonyme (50,35 %)
- de plus de 250 personnes (39,86 %)
- qui n’est pas un cabinet en IE (20,98 %) »

Conclusions de son auteur :

« Il ressort en effet que le secteur de l’intelligence économique en France est plutôt masculin et jeune, assez diplômé payé dans la moyenne de ce niveau de diplômes. Il est surtout composé de salariés en emplois stables. Les entreprises d’accueil sont plutôt de grandes structures.
Toutefois, le secteur français de l’intelligence économique, malgré sa petite taille, compte un grand nombre de stagiaires. Une trentaine de formations forment tous les ans une vingtaine d’étudiants chacun ; Ainsi, près de 600 étudiants cherchent des stages tous les ans, souvent pour des périodes allant de 3 à 6 mois. Près de 23 % des personnes ayant répondu à notre enquête sont en stage. Pour certains calculs, nous les avons décomptés des résultats afin de ne connaître que l’état du marché de l’intelligence économique en poste. »

Les résultats complets sont disponibles au format PDF.

Source : JFB

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